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管党治党责任落实体系制度4篇
【篇1】管党治党责任落实体系制度
从严治党落实管党治党责任心得体会
惩戒是管党治党的最后一环，惩戒有力，才能起到“查办一案、教育一片”的目的，才能使作风建设真正“硬起来”。
从严管党治党必然触及灵魂观念、习惯做法、体制机制，是一件脱胎换骨的大工程，绝不是一朝一夕的事。要按照树立科学理念、积极改革创新、遵循客观规律、注重实际成效的思路，切实把从严治党要求落到实处，使我们党越来越成熟、越来越强大、越来越有战斗力。
党要管党，才能管好党;从严治党，才能治好党。推进新形势下党的建设新的伟大工程，必须坚持党要管党、从严治党，落实管党治党责任，全面加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，使党始终成为坚持和发展中国特色社会主义的坚强领导核心。
从严管党治党，关系党的命脉、国运兴衰、民族安危，决不可麻木不仁、等闲视之治国理政、千头万绪，新一届中央领导集体为什么突出党要管党、从严治党?这是因为实现党的十八大确定的各项目标任务，进行具有许多新的历史特点的伟大斗争，关键在党，关键在人。如果管党不力、治党不严，失之于宽、失之于软，正气上不来、邪气压不住，党就会成为一盘散沙、乌合之众，就会失去执政资格，不可避免被历史淘汰。这绝不是危言耸听。
我们党是一个什么样的党?经过90多年的艰苦奋斗，我们党从成立初期仅有50多名党员、处在秘密状态的党，发展成为拥有400多万个基层党组织、8000多万名党员，在13亿人口的大国长期执政的大党，党员队伍的结构、组成和成分都发生了重大变化。必须看到，党的领导水平和执政水平，党的建设状况，党员队伍素质，总体上同党肩负的历史使命是适应的。但同时，由于党所处历史方位发生了根本变化，党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的，精神懈怠危险，能力不足危险，脱离群众危险，消极腐败危险也更加尖锐。党的十八大报告进一步强调，“风险挑战前所未有”。如何管理好这样一个由8000多万名党员组成的超大型政党，是一项极为重要而又极为艰巨的历史任务。
要看到，改革开放以后入党的党员，不少缺乏严格的党内政治生活锻炼和重大政治风浪考验，部分中青年领导干部缺乏复杂环境、长期艰苦实践的磨炼，再加上一些部门一些领域管党治党松懈，党内存在问题也十分突出。一些党员干部不思进取、得过且过，思想上故步自封、停滞不前，工作上敷衍了事、庸碌无为。一些党员领导干部高高在上、脱离群众，工作方式简单粗暴，甚至肆意欺压群众，特别是高级干部中发生腐败案件影响恶劣。一些基层党组织开展活动不正常，组织活力不足，战斗堡垒作用不强。一些领域腐败现象易发多发，利用手中权力牟取非法利益的腐败问题突出，等等。这些问题都是同党的宗旨和性质格格不入的，都是同人民群众的利益格格不入的，严重削弱党的创造力、凝聚力、战斗力，严重损害党同人民群众的血肉联系，严重影响党的纯洁性，必须下大力气坚决刹住。
居安思危、充满忧患，表明了我们党高度的政治警觉。xx总书记谆谆告诫全党、“党面临的‘赶考’远未结束，”“所有领导干部和全体党员要继续把人民对我们党的‘考试’、把我们党正在经受和将要经受各种考验的‘考试’考好，努力交出优异的答卷。”
中国共产党是一个胸怀抱负、志向高远的党。党的十八大以来，以xx同志为总书记的党中央统筹国内国际两个大局，作出全面深化改革等一系列重要决策和战略部署，担当起领导全党全国人民继续推进中国特色社会主义事业、为实现民族复兴中国梦而奋斗的历史重任。接过历史的接力棒，担当起历史的重任，续写好新的历史篇章，需要伟大的精神，需要实干的作风，需要不懈的奋斗，需要一个作风端正、纪律严明的领导核心。磨刀不误砍柴工，打起精神才上路。奔向远大目标，成就伟大事业，必须首先把队伍整治好、建设好。
从严管党治党，要体现到党的建设各方面，贯穿到各环节，融入到每一位党员干部的思想行动之中党要管党、从严治党，加强和改进党的建设提出全面要求，必须贯彻和体现到思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设的各项工作中。
管党治党必须坚定理想信念。坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。xx总书记多次强调，理想信念就是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”，就可能导致政治上变质、经济上贪婪、道德上堕落、生活上腐化。信仰是什么?对共产党人来讲，就是对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念。现实生活中，一些党员、干部出这样那样的问题，有的把当干部作为一种谋取私利的手段、直至走向腐败变质，有的在大是大非面前退避三舍、立场摇摆等，根子就在于信仰迷茫、精神迷失。当然，崇高信仰、坚定信念不会自发产生，“要练就‘金刚不坏之身’，必须用科学理论武装头脑，不断培植我们的精神家园”，做到虔诚而执着、至信而深厚。
管党治党必须用好管好党员干部。中央强调，要始终把选人用人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓，紧紧围绕怎样才是好干部、怎样成长为好干部、怎样把好干部用起来等问题，真正把干部选好、用好、培养好。什么是好干部?概括来说，就是要做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。怎样成长为好干部?就是要注重实践磨练，知民情、接地气，在基层这个改革发展的主战场、维护稳定的第一线、服务群众的最前沿沉下心来，经过一番实干、苦干，锻炼出真本领、积累出真经验。怎样把好干部用起来?就是要建立科学有效的干部考核评价体系，树立正确的用人导向，坚持遏制任人唯亲、任人唯利的错误做法，真正做到为了事业发展、为了干部成长，把优秀的干部选拔到合适岗位上来。
管党治党必须抓作风建设。作风问题绝对不是小事。党的作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。如果不坚决纠正不良风气，任其发展下去，就会像一座无形的墙把我们党和人民群众隔开，我们党就会失去根基、失去血脉、失去力量。眼下，转作风已经有了一个好的开局，但也要看到作风建设是一场没有结尾的斗争，旧的问题解决了，新的变种还会冒出来。形成风气不在一朝一夕，改变风气也不可能一蹴而就，抓作风要成为我们永恒的课题。
管党治党必须严加惩戒腐败。惩戒是管党治党的最后一环，惩戒有力，才能起到“查办一案、教育一片”的目的，才能使作风建设真正“硬起来”。xx总书记指出，坚定不移惩治腐败，是我们党有力量的表现，也是全党同志和广大群众的共同愿望。我们党严肃查处一些党员干部包括高级干部严重违纪问题的坚强决心和鲜明态度，向全党全社会表明，我们所说的不论什么人，不论其职务多高，只要触犯了党纪国法，都要受到严肃追究和严厉惩处，绝不是一句空话。十八大后，中央坚决纠正“四风”，查处违反八项规定精神问题24000多起，处理党员干部30000多人，以实际行动宣誓、腐败没有“特区”，反腐败没有“禁区”。“不管涉及什么人，不论权力大小、职位高低，只要触犯党纪国法，都要严惩不贷。”
管党治党必须健全制度。xx总书记强调、“制度问题更带有根本性、全局性、稳定性、长期性。”要完善并严格执行议事规则和决策程序，严格执行领导干部个人重大事项报告、述职述廉、民主评议、诫勉谈话、民主生活会、巡视和派驻、经济责任审计和质询制、问责制等。同时也要看到，现有党内法规制度中存在的系统性整体性不足问题日益突出，明显滞后于形势任务的需要。党的十八大对推进党的制度建设、全面提高党的建设科学化水平作出了战略部署。要进一步加强党内法规制度建设，要按照于法周延、于事简便的原则，注重实体性规范和保障性规范的结合和配套，注重把中央要求、实际需要、新鲜经验结合起来，制定新的制度，完善已有的制度，废止不适用的制度，努力形成一整套用制度管权、按制度办事、靠制度管人的权力运行机制和工作推进机制，真正把权力关进制度的笼子里。
从严管党治党，就是要下功夫、用狠劲，持续努力、久久为功
从严管党治党必然触及灵魂观念、习惯做法、体制机制，是一件脱胎换骨的大工程，绝不是一朝一夕的事。要按照树立科学理念、积极改革创新、遵循客观规律、注重实际成效的思路，切实把从严治党要求落到实处，使我们党越来越成熟、越来越强大、越来越有战斗力。
一要以钉钉子精神狠狠抓。xx总书记在党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议上发表重要讲话时指出，教育实践活动有期限，但贯彻群众路线没有休止符，作风建设永远在路上。“如果前热后冷、前紧后松，功亏一篑，那将一败涂地，还不如不抓。费了很大劲，最后没抓成，大家失望更多，信心将荡然无存，所以我用‘抓铁有痕、踏石留印’表明决心。大家一定要相信，中央绝对会一年一年抓下去。”中央的部署和要求，彰显了我们党一鼓作气抓作风、驰而不息改作风的坚定决心和恒心。
二要严明严肃党的纪律。身为党员，一定要深刻认识到纪律就是带电的高压线，在纪律面前决不可跑偏越线。如果党的纪律成了摆设，就会形成“破窗效应”，使党的章程、原则、制度、部署丧失严肃性和权威性，党就会沦为各取所需、自行其是的“私人俱乐部”。党的纪律是多方面的，最重要、最根本、最关键的是政治纪律，最核心的就是坚持党的领导，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，在思想上政治上行动上同以xx同志为总书记的党中央保持高度一致，自觉维护党的集中统一，自觉维护中央权威，确保中央政令畅通。
三要靠加强权力监督。强化领导班子内部监督，运用批评和自我批评的武器，开展积极健康的思想斗争，防止不良风气的侵蚀。拓宽监督渠道，把党内监督与人大监督、政府专门机关监督、政协民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督等结合起来，积极构建全方位、多层次的监督网络，逐步形成管用、到位的监督机制，切实做到领导干部的权力行使到哪里，活动延伸到哪里，监督就跟踪到哪里。通过加强监督，及时发现和纠正领导干部作风方面存在的问题。
从严治党必须从严肃党内政治生活做起
部队党员干部从严治党教育活动个人心得体会
参加从严治党主题教育活动心得体会
关于从严治党主题教育活动心得体会
从严治党教育心得
2018年从严治党主题教育活动心得体会
从严治党心得体会、“教育”与“监督”需同时发力
从严治党主题教育活动学习心得体会
从严治党学习心得体会范文
以敢于碰硬的精神从严治党从严治吏心得
【篇2】管党治党责任落实体系制度
如何层层落实管党治党责任
民心是最大的政治，要把管党治党政治责任落实到基层，厚植党执政的政治基础。刘云山在黑龙江调研时提出“落实管党治党责任，加强基层基础工作”。可见，落实管党治党政治责任，加强基层基础工作重要且必要。
全面加强党的领导和党的建设，坚决改变管党治党宽松软状况。首先要推动全党尊崇党章，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决维护党中央权威和集中统一领导，严明党的政治纪律和政治规矩，层层落实管党治党政治责任。
其次，坚持照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的要求，开展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，全党理想信念更加坚定、党性更加坚强。
抓好重点责任，落实清单“明责”。落实主体责任，必须找准着力点和突破口，以重点责任的落实带动全面责任的落实。一要把纪律立起来、严起来。把纪律挺在法律前面，结合“三严三实”“两学一做”学习教育活动，加强纪律执行，严查违纪行为，用纪律的尺子管住大多数。二要选准用好干部。坚持选人用人标准，从严管理监督干部，不唯票、唯分取人，既选用才干过硬的“能吏”，也选用安分守己的“循吏”，严肃查处选人用人上的不正之风和腐败问题。
【篇3】管党治党责任落实体系制度
落实管党治党责任增强国企党建活力
摘要：十九大报告中明确提出了“党是领导一切”的论断，这对全国各阶层各领域党的建设工作有着至关重要的意义。国有企业作为我国国民经济的主体，也是全面从严治党的重点，党委对国有企业的领导不能削弱只能强化。但目前，仍有部分国有企业党组织党建工作存在领导力涣散、党组织边缘化等问题。因此，国有企业如何加强党建工作，如何积极发挥党组织在国有企业中的核心作用，是值得研究与实践的现实课题。 关键词：国企党建；
加强党建工作 引言 习近平总书记在党的十九大报告中提出了新时代党的建设总要求，这是指导推进新时代党的建设伟大工程的总纲领和总遵循。作为一名国有企业的基层党务工作者，必须认真贯彻落实党的十九大和习近平总书记重要讲话精神，把握新时代党的建设总要求，认清形势、坚定信心、不辱使命、履职尽责，不断增强国企党建工作活力，为做强做优做大企业提供坚强政治保证。 1坚定理想信念 理想信念就像人生道路上的导航仪，指引着我们沿着正确的目标前行。一个人如果失去了坚定的理想信念，干事情也就失去了灵魂，从而也就失去了排除千难万险的坚强意志和不竭动力。党员干部一定要在坚定政治信仰和理想信念上下功夫，这是安身立命之本。国有企业作为我们党执政的重要基础，全体党员必须牢固树立共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，坚定政治信仰，牢记党的宗旨，坚持道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，持续强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识；
必须大力弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观；
必须始终对党忠诚老实、光明磊落，说老实话、办老实事、做老实人。确保国有企业改革发展方向不偏，始终听党中央召唤，筑牢国有企业的“根”和“魂”。 2改革创新党建工作方式 国有企业要营造民主、团结、和谐的企业环境、提高党建工作质量，必须对工作方式进行改革创新。要坚持举旗定向，突出党委会在企业“三重一大”事项决策中的前置把关作用。加强自身先进性、纯洁性建设，把控住思想舆论阵地，严格民主生活会、“三会一课”、“主题党日”等党内政治生活，建强基层党组织建设，创新思想政治教育，大力推行“互联网+党建”、“党建云学堂”，运用微信、微博、APP等新型社交软件，使每个党员干部都成为“自媒体”，方便大家交流工作心得、工作流程、工作经验，推动党员队伍整体政治素质的提升。 3增活力，增强基层组织攻坚克难的战斗力 修订《党委（常委）会议事规则》《贯彻落实“三重一大”决策制度实施办法》，进一步明确和规范党组织的决策内容、决策程序，厘清不同治理主体的权责边界，落实党组织研究讨论是董事会、经理层决策重大问题前置程序的要求。制定《党建工作考核评价办法》，将考核结果纳入各单位业绩考核，与绩效考核和评先评优挂钩，并将逐步加大党建工作在绩效考核中的分值比重。全面开展党委书记抓基层党建述职评议工作，建立抓党建工作承诺清单，并将述职评议考核结果作为党建工作考核评价的组成部分，确保从严治党在各层级落实落地。把工程项目党建作为企业党建工作的重中之重，在谋划、规划、实施重大工程项目伊始，要坚持项目管理与项目党建同步策划，把讲规矩、严纪律融入项目管理各环节，把党规党纪纳入项目管理制度中，把项目党组织和党员作用发挥以及从严治党的要求内嵌到项目管理体系中，使讲规矩和守纪律的“戒尺”在项目立起来、严起来，切实把重点工程建成安全稳固、工程优质、效益显著、清正廉洁、信誉良好的标志性工程和全面从严治党的示范性工程。 4严格巡察制度 巡察制度作为维护党纪、防治腐败的重要制度，对于党建工作的意义不言而喻。这不仅仅是维护党纪、落实全面从严治党工作的重要举措，同时也是促进国有企业党建工作规范、宣传党的十九大精神的关键一环。国有企业作为掌控国家经济命脉，涉及大量经济活动的经营性机构，是廉政风险高发领域，国有企业党组织责无旁贷，必须要认真对待，严抓巡察工作。在制定巡察规章制度时，不仅要针对国有企业宏观层次的问题，还要把巡察贯穿于整个生产经营环节中去，以《中国共产党党内监督条例》为依据，把国有企业治理与国有企业党建工作结合起来。 5始终坚持培育优秀企业文化不松劲 坚持继承与创新相结合，大力推进文化建设工程，建立了规范统一的企业理念、视觉、行为识别系统，努力在企业中形成文化品牌，在干部中形成文化品位。坚持企业文化建设与思想政治工作相结合，开展了社会主义核心价值观、学习中央企业先进精神、学习“红旗渠”精神等主题教育活动，深入开展文明创建和“工程项目文化建设示范点”活动，积极推进项目“家”文化建设，逐步构建了具有本企业特色的企业文化，在全公司营造了行稳致远、稳健经营、奋进争先的良好文化氛围。 6加强党员干部队伍建设 国有企业党组织要发挥企业领导的核心作用与战斗堡垒作用，究其根本就是要组建意志坚强、有战斗力的党员干部队伍。而打造一支强有力的党员干部队伍，主要从三个方面着手：其一，要敢于用人。尤其是经历过多岗位考验、有丰富一线经历的政治合格、清正廉明、作风端正的人才，要将他们提拔选派到重要领导岗位上；
其二，要积极开展党员干部教育活动，使其常态化，在党员干部内心深处牢固树立“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”这“四个意识”，在日常工作中真正做到兴党、爱党、忧党、护党；
其三，要采取正向激励措施，鼓励党员领导干部放下后顾之忧，充分调动其主观能动性，让广大党员干部真的能够把党的事业和个人发展统一起来。总之，只有一支素质过硬、信仰坚定、结构合理、纪律严明的党员干部队伍，才能够把党组织打造好、建设好。 7践行群众路线 依靠群众、发动群众是中国共产党建党以来取得一个又一个伟大成就的根本。在改革开放不断深化的新时期，党中央提出要保持与人民群众的血肉联系就显得尤为重要。习近平总书记指出，坚持党对国有企业的领导，其内在要求就是要全心全意依靠工人阶级不动摇。为了推动职工群众参与企业管理，很多国有企业都实行职工董事制度、监事制度，这不仅是国有企业党组织依靠职工群众管理企业的制度保障，更是中国特色社会主义要求的全面体现。由此可见，构建完善的职工群众参与制度，是强化党建工作的重要一环。不但能保障群众的知情权、参与权、表达权与监督权，同时也能充分调动广大职工群众的积极性与主动性，让他们以更大的热情参与到企业发展中去。 8建立健全党建责任制体系 坚持党的领导，加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”，同时也是国有企业的独特优势。国有企业党组织必须要有一个完整健全的组织体系，才能更好地保证党的方针政策的一以贯之。按照党建工作与生产经营“四个同步”“四个对接”的要求，划定各层级人员的党建责任，明确各基层党支部的责任清单，同时，将过程管控与年度考核相结合，将考核结果引入组织绩效，真正实现党建工作与中心工作的深度融合。 结语 新思想引领新时代，新使命开启新征程。只要用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，进一步锤炼党性，信守中国共产党人的党性品格和担当精神，锐意进取，埋头苦干，国有企业就一定会有新气象新作为。 参考文献 [1]罗志荣.建设伟大工程国企要有新作为[J].企业文明,2018-01-15. [2]季晓南.国有企业改革理论的重大创新[J].企业文明.2017-12-15.
【篇4】管党治党责任落实体系制度
落实管党治党主体责任情况报告
2020年，XX党支部在各级党委的正确领导下，牢牢把握全面从严治党的政治内涵和工作要求，坚决落实党中央和上级党组织重大决策部署，牢固树立主体责任意识，狠抓支部建设，强力推进党风廉政建设，为公司各项事业的发展奠定了坚实基础。现将2020年履行主体责任情况报告如下：
一、本年度主要工作开展情况
（一）把党的政治建设摆在首位，深入学习贯彻新时代思想。一是持之以恒学习贯彻新时代思想。把深入学习贯彻新时代思想和党的十九大精神作为首要政治任务，联系实际学，持续跟进学，融会贯通学，坚定不移树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。二是扎实开展教育，紧扣主题主线，在学深悟透上发力，依托“三会一课”，组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度，切实将“两个维护”贯彻到工作中，把严的要求贯彻到管党治党全过程，落实到党的建设各方面，推动管党治党从宽松软走向严实硬。切实把管党治党主体责任落到实处，确保支部党员始终在思想上、政治上、行动上同以大大同志为核心的党中央保持高度一致。
（二）贯彻落实党建工作责任制，加强基层党组织和党员队伍建设情况。一是严格落实上级党委决策部署，以“三会一课”、主题党日等党内政治生活为载体，重点学习《大大在全国国有企业党的建设工作会议上的讲话》等一系列重要文件精神，进一步增强支部的政治领导。二是支部始终注重党员的教育引导，通过丰富组织生活的形式，提升党员党性修养，激发党员内在活力。通过开展主题党日活动，创新活动载体，增加党员参与度，激发党员学习热情，进一步坚定党员理想信念。三是狠抓支部党员管理，始终把“从严”作为一个基本要求长期坚持，真正使严的措施、严的纪律贯彻到支部党员队伍建设全过程，切实做到了管理全面、标准严格。
（三）抓党风廉政建设情况。一是坚定全面从严治党。坚持把深入学习贯彻大大新时代思想和党的十九大精神作为首要政治任务，按期开展支部学习。结合主题教育，深入理解大大新时代思想的丰富内涵、核心要义和科学体系。二是坚决践行“两个维护”。强化实践“四个意识”，坚决落实党中央和上级决策部署，贯彻党章和其他党内法规，主动及时向上级请示报告工作。坚守监督职能职责，执行党的路线方针政策和决议情况的监督，督促党员领导干部把“两个维护”落实在实际行动上，严肃查处落实中央决策部署不坚决、打折扣、搞变通等问题，坚决纠正和查处有令不行、有禁不止，上有政策、下有对策等问题，确保政令畅通、步调一致。三是落实党风廉政建设责任制。坚持民主集中制，严格执行“三重一大”决策制度，健全权力运行制约和监督机制。精心选择主题，开展丰富多彩的主题实践活动和警示教育活动。认真开展理想信念、纪律作风、革命传统教育。认真组织干部职工学习党风廉政建设法规文件和有关会议精神。精准发现问题，抓早抓小、防微杜渐。
二、工作中存在的主要问题和不足
一是在理论深度上，理论联系实际缺乏实践性，创新动力和创新思路不足。
二是党员管理和联系服务还不够到位，开展批评和自我批评不够经常深入，相关制度理解掌握不到位。
三、下一步工作打算
（一）坚持把全面从严治党的各项要求落到实处。树立一切工作在支部的鲜明导向，认真对照《准则》和《条例》要求，紧密结合公司实际，增强支部内在动力，提升支部谋划业务发展、解决自身问题的能力。严肃认真开展党内生活，切实净化党内政治生态，努力把全面从严治党决策部署转化为推动公司工作的实际成效。
（二）努力推进支部工作再上新台阶。坚持不懈地推进大大重要指示学习贯彻落实工作，教育引导党员干部奋勇争先，成为实现新时期战略目标的排头兵，着眼业务职能，立足本职岗位，解放思想、开拓思路、真抓实干，切实把支部党员力量凝聚起来，把工作优势发挥出来，为加快推进公司建设作出更大贡献。
（三）不断加强党风廉洁建设和反腐败工作。充分发挥好公司XX作用，认真践行监督执纪“四种”形态，加强警示教育，增强党员干部纪律观念、底线意识，时刻绷紧作风之弦。做好“关口”前移工作，对党员干部身上存在的问题做到早发现、早提醒、早处置。加强日常管理监督，有重点地做好廉政风险防控工作，继续保持好长期不出现严重违纪违法的良好发展态势。