下面是小编为大家整理的医院组织生活会方案通知（完整）,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
医院2022年组织生活会方案通知3篇
医院2022年组织生活会方案通知篇1
2019年组织生活会议通知及议程
一、会议时间 2019年3月5日 上午9:30分 二、会议地点 一支部党员活动室 三、会议主持 田延波 支部书记 四、参会人员 一支部全体党员，共计7人 （田延波、陈秀玲、韩强、王燕、王哲、王征、彭十运） 五、会议议程 1、通报组织生活会前期准备情况；
2、党支部书记代表党支部委员会向党员大会述职，并做对照检查发言，党员对党支部委员会的工作、作风等进行评议；
3、党支部成员依次进行个人对照检查，联系服务群总个、改进工作作风等方面，查摆存在的问题，查找差距和不足；
4、党员互评，全体党员之间进行民主评议，不搞好人主义，不搞一团和气；
5、进行民主评议党员，全体党员客观公正、实事求是填写《2018年度民族评议党员测评表》，不搞平衡照顾。
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党支部2017组织生活会方案为进一步增强党组织凝聚力，根据省局的统一部署，制定党支部组织生活会方案。
一、专题组织生活会的主题
全面准确把握群众路线教育实践活动的指导思想、目标要求和方法步骤，紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以为民务实清廉为主题，以“反对‘四风’、服务群众”为重点，坚持严肃认真、实事求是、民主团结，组织召开高质量的专题组织生活会。
二、专题组织生活会召开的时间
专题组织生活会安排在5月12日、26日二天上午召开。三、进行会前准备
1.组织全体党员认真学习群众路线教育实践活动有关文件精神，结合岗位工作和自身实际，认真查摆问题，深刻剖析检查，为召开组织生活会做好积极准备。
2.党支部组织党员围绕“反对四风问题，加强作风建设”主题，认真查摆问题，深刻剖析检查，自查自纠。
3.主要采取谈心的方式，广泛征求群众意见。重点对照“四风”问题，征求党员的意见，并做好记录和意见梳理。
4.支部书记汇总征求意见情况。
四、会议议程
1.党支部书记朱万云主持会议,明确组织生活会主题和要求。提出“查找四风问题，加强作风建设”具体要求。
2.支部书记带头查摆“四风”，主要谈自己和支部存在的突出问题。分析问题产生的原因，明确努力的方向。支部委员主要谈支部建设的突出问题，查找自身的不足，进行批评与自我批评。
3.党员依次发言，主要针对自身存在的不足，进行认真查摆和纠正。
4.支部书记进行总结，提出整改措施，明确努力方向。五、整理会议记录，完善归档工作。
按照规定做好会议资料的整理工作，按照要求完善资料的归档工作。同时，加强对“四风”整改落实情况和作风建设工作的督促指导，确保这次专题组织生活会达到预期的效果。
党支部2017组织生活会方案
根据市委教育实践活动领导小组《全市基层党组织专题组织生活会工作方案》(庆群组发〔20PC〕27号要求，以及县委教育实践活动领导小组《关于做好全县党的群众路线教育实践活动查摆问题、开展批评工作的通知》(望群组发〔20PC〕21号、《关于在党的群众路线教育实践活动中开好专题民主生活会和组织生活会的通知》(望
群组发〔20PC〕22号精神，现就全县基层党组织在教育实践活动中召开专题组织生活会制定如下方案。
一、对象范围
专题组织生活会原则上以党支部为单位召开，参加人员为正式党员和预备党员。设党总支的机关企事业单位，可以党总支为单位，组织全体党员召开专题组织生活会。村、社区党组织以党总支(支部为单位，先组织党总支(支部班子成员召开专题组织生活会，再召开全体党员大会，通报专题组织生活会有关情况，听取党员意见。各级党员领导干部应以普通党员身份参加所在党支部专题组织生活会。
二、时间安排
专题组织生活会原则上从7月初开始，在上级党组织专题民主生活会后召开，会期半天左右。具体日期由各地各单位商督导组(指导组确定。专题组织生活会召开3天前报告上级党组织和督导组(指导组，会后7天内向上级党组织上报会议情况。
三、前期准备
1.反馈意见(6月15日前。党支部要在深化学习教育、广泛征求意见的同时，梳理汇总工作中平时反映的意见，以及督导组(指导组反馈的意见，并原汁原味地向支委会(总支委会及有关党员本人反馈。
2.谈心交心(6月20日前。党支部班子成员之间要逐一谈心，党支部负责人要与党员普遍谈心。对外出流动党员可通过电话沟通等途
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2019组织生活会全套材料目录
组织生活会议主持词 ....................................................................................................................... 2 在参加党办组织生活会上的讲话 ................................................................................................... 8 县委办党支部领导班子对照检查材料 ......................................................................................... 13 个人对照检查材料 ......................................................................................................................... 19 督导组点评讲话 ............................................................................................................................. 26
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组织生活会议主持词
同志们：
经请示县委同意，今天我们召开县委办公室党支部组织生活会。县委书记XX也以一名普通党员的身份参加我们今天的组织生活会。今天会议的主题，党支部班子、班子成员和党员要围绕政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严，深入查摆具体问题，深刻剖析产生问题的思想根源，明确努力方向和整改措施，进一步坚定理想信念，强化党性修养，改进工作作风，全面提升把握大局和推动经济社会发展的能力和水平。
县委对我支部召开此次组织生活会高度重视，派出以XX同志为组长；
XX同志为副组长的县委第XX督导组，全程参加指导我们这次组织生活生活会。在此，让我们对两位领导的到来表示诚挚的欢迎和衷心的感谢！
今天会议共有XX项日程，一是我代表班子做对照检查；
二是全体党员做对照检查；
三是督导组组长点评；
四是县委书记XXX讲话。
进行会议第一项，我代表班子做对照检查。
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*********** 班子对照检查材料已经印发给大家，大家看看还有没有问题，如果没有意见，我们下一步将对查摆出的问题进行逐一研究制定措施，确保整改落到实处。
进行会议第二项，全体党员做个人对照检查。
这次组织生活会召开前，同志们都精心做了准备，认真学习了有关文件、讲话精神，总结工作，查找不足，分别撰写了个人对照检查材料并反复修改。一会儿发言过程中请大家畅所欲言，实事求是地查找不足和问题，开诚布公地开展批评与自我批评。每位发言后请参会人员帮助查找不足。
下面我首先带头发言，不当之处，请同志们批评指正。
*********** （同志间互相批评） 下面，请XXX同志发言。
************* （同志间互相批评） 下面，请XXX同志发言。
************* （同志间互相批评）
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下面，请XXX同志发言。
************* （同志间互相批评） 下面，请XXX同志发言。
************* （同志间互相批评） 下面，请XXX同志发言。
************* （同志间互相批评）
刚才，同志们都对照此次组织生活会的主题要求，围绕政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严等方面认真查找了存在的突出问题。在相互批评中，各位委员本着同志高度负责的态度，敞开心扉、坦诚相见，既毫不避讳地提出批评意见，也虚心接受其他同志的批评。
下面，进行会议第三项，请督导组组长XX同志点评。
********** 刚才，XXX组长对我支部组织生活会给予了充分肯定，也指出了存在的薄弱环节和不足，作出了中肯的点评，我们
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要把指出的问题纳入到整改方案当中，拿出切实可行的措施加以整改落实。
下面，进行会议第四项，请县委书记XXX讲话。
*************** XXX书记结合自身工作经历，对我们作了一个语重心长的讲话。对我们办公室的各项工作提出新的要求，针对性、指导性和操作性很强，我们要深刻领会，认真学习，切实抓好贯彻落实。
这次组织生活会，大家针对问题把自己摆进去，认识深刻、态度诚恳、联系实际、查摆严格，突出了政治站位，坚持了问题导向，体现了从严从实，增进了理解、增进了团结，达到了统一思想、明确方向、凝聚力量的目的，组织生活会开出了高质量、新气象，对进一步加强办公室建设，增强党的创造力凝聚力战斗力，推动党的十九大各项决策部署和县委XXX次全会精神在我局落地生根，具有重大意义。就当前和下步工作，我再讲四点意见，与班子同志共勉。
一要深入学习领会党的十九大精神。县委办公室工作人员要原原本本地学、认认真真地学，学深学透，领会精神实质。深刻认识和全面把握办公室工作“重、苦、杂、难”的特点，深刻认识和全面把握对办公室工作提出的“高度的责
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任感、高效率开展工作、高水平服务”的殷切希望，深刻认识和全面把握秘书人员“清、慎、勤”的素养要求，并将其贯穿于办公室工作的日常和始终。
二要加强学习当好县委的参谋助手。作为领导的“智囊”、单位的“智库”，办公室工作要改变“忙于办事，疏于谋事”的状况，不能满足于完成日常事务性工作。应坚持“身在兵位、胸为帅谋”的工作定位，紧紧围绕全局中心工作和重大课题，吃透世情国情党情，了解局情民意，深入开展调查研究、搞好政策研究，不断增强看问题的眼力、谋事情的脑力、察民情的听力、走基层的脚力，力求想在领导之先、谋在领导之前，积极为党委科学决策提出合理的参谋意见和创新性思路。同时，应围绕大局反映情况、报送信息，当好“千里眼、顺风耳”，“第一时间”将各方面新情况新问题、贯彻落实上级政策的意见建议、干部群众关注的热点焦点问题等收集上来，掌握工作主动权。
三要切实做好“三服务”工作。细节决定成败。办公室工作无小事，每一项工作都“牵一发而动全身”，一旦失误就很难弥补。应发扬极端负责、精益求精的精神，强化服务理念、质效意识和底线思维，重细节、讲细心、求细致，凡事多回头、多检查，尽可能把各种可能的情况想全想透，把各项措施制定得周详完善，扎实做好办文、办会、保密、值班等工作，做到“文出我手无差错，事交我办请放心”,于
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细微之处见精神，在细节之间显水平。
四要永葆党办人的良好形象。“君子为政之道，以修身为本” 。办公室工作人员作为领导的身边人，一举一动、一言一行都代表着办公室甚至局党委的形象，时刻处于“聚光灯”和“放大镜”下。应以更高标准要求自己，时刻把纪律和规矩挺在前面，以强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来，始终做到知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在受监督和约束的环境中工作生活。
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在参加党办组织生活会上的讲话
XXX （2018年2月 日）
今天，我就是以一名普通党员的身份，参加县委办党支部的组织生活。刚才听了结合自身工作实际，围绕政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严，进行的对照检查，开展的批评与自我批评，气氛也很热烈。
党员领导干部参加双重组织生活，这是《党章》的明确规定，是加强和改善党的领导的一项重要措施。“三会一课”是党组织对党员实施教育管理最直接、最基本、最有效的制度，也是保持党组织先进性、纯洁性，不断提升凝聚力、战斗力、创造力的优良传统，在新时期更要继承好、发扬好这一传统。
我也曾在县委办公室工作多年，在县委办过组织生活，同大家一起座谈交流，感觉很亲切。县委办公室作为县委的综合办事机构，工作繁忙、事务繁杂，是服务最直接、联系最广泛、保障最关键的重要部门。近一年来，大家在日常事务、文字综合、文书、督查、机要、保密等各项工作上都作了很多工作，县委总体是满意的。希望大家戒骄戒躁，继续
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努力。借此机会，对县委办的工作我再强调几点要求：
一是必须增强党性观念。县委办代表的是县委的形象，讲政治是第一位的要求。选拔干部通常要求“德才兼备，以德为先”，对于党办人更是要注重品“德”，“品德”不行的人，有再强的工作能力也不适合在县委办工作。县委办的同志，一定要比其他岗位的同志更加自觉地加强党性修养，坚定理想信念、坚守政治纪律，不断提高政治敏锐性和政治鉴别力。在办文办会办事中要把好政治关，强化组织意识和程序观念。要严守纪律规矩，做到不该问的不问，不该说的不说。
二是必须提升执行能力。办公室的一切工作，要围绕县委办的中心工作来展开。办公室经常讲“身在兵位，胸为帅谋”，要善观大势，识大体，谋大局，自觉把办公室工作摆到全局中去思考、定位和推进，要坚持高标准、严要求，不断提升“三服务”能力（服务领导、服务基层、服务群众）。办公室的参谋水平影响县委的工作水平，办事效率关系县委的工作效率，办公室的每一项工作，不能满足于“过得去”，一定要高标准、“过得硬。”综合文稿要有质量，站位要高，思路要广，要见思想、见观点。要准确体现县委办的决策、领导的意图，真正起到组织领导、部署工作、抓好落实等作用。调查研究要有深度，既要把握关键、聚焦重点，又要深入基层、原汁原味，出田路、出良策、有远见，力求“参”
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在点子上，“谋”在关键处。信息报送要重时效，第一手情况、第一道研判、第一时间报送，抓好紧急信息报送。督促检查要抓落实，要根据县委作出的决策、部署的工作和领导交办的事情，抓督办、定时限，紧抓快办，克保事事有回音、件件有落实。办公室的运转要抓细节，无论办文、办会、办事，不是机要、保密，都要严谨细致，高效运转，做到零错误、零延误、零失误，特别要重视保密工作，必须确保万无一失。
三是必须始终甘于奉献。办公室的工作确实很辛苦，工作要求高、节奏快、任务重，经常要加班加点，没有休息日，没有节假日。但大家肩负重任，决不能将辛苦当作懈怠的理由，更不能当作忽视差错甚至违反纪律的借口。办公室的同志要进一步强化责任意识，多从大局出发，少计较个人得失，以对工作极端负责的态度做好每项工作，主动担起服务发展之责，进一步增强奉献意识，耐得住寂寞、守得住清贫，专心致志、心无旁骛做好工作，把心思、精力和智慧都集中到“三服务”上来，在平凡的岗位位上创造出不平凡的业绩。
四是必须保证廉洁自律。办公室是县委的窗口，要严格遵守“六项纪律”，时刻以肩负的责任警醒和鞭策自己，慎独、慎微、慎交友。一要严守底线、不踩红线，严格遵守廉洁自律各项规定，时刻紧绷廉洁自律这根弦，坚决执行中央八项规定和省、市有关规定，旗帜鲜明地反对“四风”，全
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力维护党的威信和形象。二要低调为人、谨慎交友，净化生活圈、交友圈，抵得住诱惑，守得住秘密，管得住小节，经得住考验，做一个品德高尚、光明磊落、真诚善良的人。三要照照镜子、拉拉袖子，经常自省自警，筑牢思想防线，同时要善于共事，相互提醒，防微杜渐;共事是一种缘分，要珍惜这种机缘，相互支持、相互鼓励，遇事多商量，困难同解决，责任共担当。
五是必须加强自身建设。要实现高水平服务，需要在队伍建设方面狠下功夫，进一步加强学习型机关建设，建成一支政治坚定、业务精良、作风过硬、纪律严明的干部队伍。办公室同志要注重提升三个方面的能力：一是学习的能力，要把学习当成一种工人方式、生活习惯和精神享受，肯学习、勤学习、善学习，不仅学与办公室相关的业务知识，更要学习政治理论，学习习近平总书记的系列重要讲话精神，学深悟透上级的方针政策、部署要求，更好地武装头脑、指导工作。二是协调的能力，善于把握说话的技巧和分寸，讲言简意赅的话，讲群众能听懂的话，避免在服务基层、服务群众过程中出现“说不上话、对不上话、听不懂话”的尴尬局面。三是文字综合的能力，这也是办公室同志的一项基本功，要培养办公室干部的文字功底，做到提笔能写、文能达意，营造大家爱写、想写、能写的氛围。
办公室在严格要求的同时，也要在政治上、工作上、生
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活上热情关心、真情关怀，让大家感受到组织的温暖。县委办会尽量创造条件支持关心办公室的发展，加大办公室干部的培养力度。希望大家要牢记习近平总书记在考察中办工作时提出的“坚持绝对忠诚的政治品格、坚持高度自觉的大局意识、坚持极端负责的工作作风、坚持无怨无悔的奉献精神、坚持廉洁自律的道德操守”的“五个坚持”要求，把办公室各项工作做实、做好、做出彩!
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县委办党支部领导班子对照检查材料
（2018年2月）
按照此次组织生活会的要求，会前，县委办就此次组织生活会充分征求了意见建议，班子成员严肃开展谈心谈话，从严从实做好各项准备工作，原原本本的学习了习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示精神，围绕政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严深刻查找了班子存在的问题和不足，时刻剖析问题产生的原因，深挖症结根源，明确了今后努力努力方向和措施，现对照检查如下：
一、存在的突出问题。
（一）政治功能方面。存在重事务，轻思想政治建设，对意识形态的掌控能力不强，在一些大是大非问题上若明若暗、态度暧昧。党性意识不强，对社会上出现的对党不利的言论听之任之，对新兴媒体不利于党的形象的恶意炒作不批评不制止，对各种歪风邪气不斗争不抵制。
（二）“四个意识”方面。对中央的路线方针政策、县委的重大战略部署，有理解不深刻、落实不到位的现象，在结合自身特点创造性地开展工作上有所欠缺，缺乏前瞻性的
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对策和方法，缺乏开拓创新精神，破解难题的办法、手段不多。比如对县委、县政府下达的招商引资、争取资金等硬性工作任务，缺乏攻坚克难的决心和信心，不是主动出主意，想办法完成，而是抱怨不合理，有等待观望思想。
（三）“四个自信”方面。认为存在着理想信念方面，党员意识、忧患意识淡薄问题。平时虽然也重视政治理论的学习，能够及时、认真的学习有关政策，但不够系统，缺乏全面的、系统的钻研精神。仅仅满足于有关安排学习，学过了事，在学习的自觉性方面还存在较大的差距，没有对学过的东西进行认真反思，没有深刻钻研。导致办公室同志世界观、人生观和价值观自我改造重视不够，从而使思想水平在较低层次徘徊，看待问题、分析问题，解决问题潜力明显不够。
（四）工作作风方面。一是抓工作推进时有应付了事现象。上级下发文件通知、成立机构，照搬照抄，不考虑是否有必要，有时不能做到结合实际。以文件落实文件，以会议落实会议。二是外出请假报告制度执行不好。有时认为外出都是为了工作，请不请假不重要，而未能带头遵守请假制度，造成本部门对请假制度重视程度不够。
（五）发挥作用方面。一是主动作为不够。在具体工作中，开展工作的方式过于保守，力度跟不上，思路创新不够。对上级安排部署的工作虽然也能保证质量，但是基本上按部
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就班，没有新意，不能够做到创造性的完成工作。二是抓工作落实力度不大，效率不高。办公室承担着督导检查工作落实的责任和义务，但在实际操作过程中存在着应付了事现象。如，每年党委工作会议对全年工作安排部署后，多是领导提出来了就动一动，办公室很少主动下基层督促检查工作落实情况。
（六）自我要求方面。一是履行“一岗双责”的意识还不够强，有时还存在党风廉政建设与自己关系并不大的片面认识，没有真正把“一岗双责”、“守土有责”放在心上、落实在行动上。二是在迎接检查工作时，有饮酒现象。
二、问题产生的原因。
（一）理论学习有所放松。把学习当作“软指标”，放松了对政治理论和业务知识的深入学习，没有处理好工学关系。有时觉得工作多年，积累了较为丰富的工作经验，在成绩面前或多或少有一定的自我满足感，存在歇一歇的心态。
（二）理想信念有所弱化。对正确政绩观内涵认识不足，没有真正把群众利益，作为工作出发点，总认为把办内的具体工作抓好，就完成了一名共产党员的历史使命，导致服务大局的意识不强，对理想信念的追求逐渐淡化。
（三）党性修养不够深入。由于事务繁杂，在实际工作中忽视党性修养，特别是面对党内腐败现象和社会丑恶现象的滋生蔓延，有时感到迷茫、困惑，有时存在见怪不怪、不以为然的麻痹思想，认为事不关己高高挂起。
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（四）群众观念不够牢固。在工作中没有挤出足够的时间深入基层，没有全面、真切地倾听群众呼声，了解群众意愿，对群众的感情和责任意识淡薄了，导致为群众服务意识淡化，工作起来有时存在“关门议事、闭门造车”的现象。
（五）制度约束不够严密。办公室是讲原则、讲严谨的地方，在具体执行上存在变通现象，在要求上有不严的情况，班子成员在发挥表率作用上尚有差距。同时对党员干部的评价、考核、激励、约束机制还不够完善，影响干事工作积极性。
三、下一步整改措施
针对查摆出来的问题，班子成员将立说立行、边查边改，开门整改，务求实效。
（一）进一步加强学习。把学习作为一种精神追求、一种政治责任，切实加强理论学习，始终保持思想上、政治上的清醒和坚定。进一步增强学习的自觉性和系统性，继续深入学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想等理论知识。落实“两学一做”学习教育常态化制度化总要求，不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。同时，系统地学习相关业务知识、法律法规知识、领导科学等相关知识，不断提高政治理论水平和领导艺术水平。坚持学用结合、学以致用，把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效。
（二）进一步强化宗旨意识。牢固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念，坚持把职工群众反映
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的问题当家事，把工作当家业，殚精竭虑、千方百计为职工群众解难事、办实事。牢记肩上的重担和使命，牢记党和人民的重托，不断强化责任意识，切实把主要精力和心思集中到干事创业上，兢兢业业地把工作完成好。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，把推动问题解决作为一切工作的出发点和落脚点，切实维护好群众的合法权益。
（三）进一步推进工作创新。面对县委办工作的新要求，积极树立“三服务”的理念，针对县委办职能定位，加强在办文、办会上的创新，积极推动中央、省、市委决策部署传达到位。坚持解放思想，胸怀全局，从大局出发，结合实际，实现学习方式创新、工作理念创新、工作手段创新、工作机制创新。要加强对基层调研，为领导决策提供更好的服务；
要加强与基层的沟通，及时把办文办会的要求传达给基层。要在信息报送上突出“精、准、快”及时收集各方信息，反馈给党委和上级部门。在机要、保密、工作中，根据机要、保密工作的特殊性，积极完善各项制度建设。在督查工作中，积极完善督查的各项制度建设，针对党委、林业局的决策部署落实情况，产业项目建设情况，坚持批必查、查必清、清必办、办必果，实现督查工作全方位、全覆盖。
（四）进一步搞好沟通协调。县委办是一个承上启下的综合部门、桥梁枢纽。一定要坚持原则性、灵活性、艺术性的统一，善于讲究艺术技巧，注重方式方法，照应各方关切，做到工作协调求“畅通”，业务协调求“精准”，人际协调求“和谐”，做到多通气兼顾各方，多商量妥善处理。做到
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积极而不着急，有主见而不主观，果断而不武断，担责而不避责，要起到“润滑剂”、“传感器”、“磨合器”、“粘合剂”的作用，善于平衡关系，化解矛盾，凝聚力量，形成合力。
（五）进一步提升勇于担当的意识。县委办要对每项工作、每件事情、每个活动都要担当负责、认真对待，标准必须高而又高，要求必须严而又严，用严谨细致、精益求精的精神追求极致，甚至认真到较真和顶真的地步。无论办文办会办事，都要一丝不苟、严谨细致、精益求精，于细微之处见精神，在细节之间显水平。强化对细节的敏锐观察力，提高从微小事物中把握大局的洞察能力。
（六）进一步加强自律意识。全面贯彻中央“八项规定”、的具体要求，严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》，划清边界不越界，不踩“红线”、不闯“雷区”。低调为人、谨慎交友，做到交往有原则、有界线、有规矩，坚持原则，守住底线、慎独慎微、洁身自好，纯洁社交圈、净化生活圈，多读书少应酬，多思考不浮躁，保持阳光磊落坦荡胸怀，发扬“低调务实不张扬”作风，老实做人、踏实干事。
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个人对照检查材料
XXXX XXX
（2018年2月）
按照此次组织生活会的要求，会前，充分征求了相关科室部门和基层单位及群众的意见建议我，与办内同志开展了谈心谈话，原原本本的学习了习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示精神。围绕政治功能、“四个意识”、“四个自信”、工作作风、发挥作用、自我要求“六个方面”深入查摆存在的问题和不足，深入剖析产生问题的原因，明确了努力方向整改措施。现对照检查如下：
一、存在的突出问题。
（一）政治功能方面。一是对党的路线、方针、政策学习不够，缺乏一些基本的政治素质。二是不善于用政治的头脑思考问题，有时看问题和做事情过于片面。比如，网络上近期流传的恶搞《黄河大合唱》，看到时并没有提升到政治高度去看待，只觉着好玩，没有当回事儿，甚至当做笑话讲给同事听。三是对党内政治生活的严肃性认识不足，对一些
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政治生活有时借故事务工作忙不参与。
(二“四个意识”方面。一是政治意识不够强。特别是政治纪律观念有所松懈，执行党章和党内法规不够严格。有时说的一些话不符合党员身份，比如，面对工资待遇不一样时，有时会发一些牢骚。二是大局意识不够强。干工作，做事情考虑自身工作多，与同志协调配合不够，个人服从集体时有时有怨言。三是在核心意识和看齐意识方面不够重视。有时认为自己只是一名基层的普通党员，核心意识和看齐意识离自己比较遥远，是高级领导干部的事儿，对此认识不深不透。
（三）“四个自信”方面。一对道路自信认识不深。只知道中国走社会主义道，对中国特色社会主义道路理解不深。不能从本质上分清社会主义道路与资本主义道路的根本区别。二是理论自信学习不透。对政治理论学习满足于学习了，知道了，应用的不够，以至于理想信念不够坚定。三是制度自信了解不多。有时认为社会制度与自己关系不大，只是一名普通党员做好份内的事和工作就好，社会制度不是自己所能左右的。四是文化自信不扎实。对中化文化的理解认识不全面，特别是对传统文化不够重视，有娱乐化倾向。
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（四）工作作风方面。一是有主观主义倾向。我主要负责政务工作，由于一些单位和部门对报送材料存在应付了事现象，所以对基层单位、部门提供的资料信任度不高，经常怀疑其内容拼凑、数字有水分等。对上报过来的材料有时不看内容，先看格式，一看排版不规范，就认为内容质量也高不到哪去。对报过来的资料，特别是数据资料，有时候报过来后要打几遍电话再核实。有时过份自信，总认为自己的想法和判断是对的，耽搁了工作的进度。如：年初起草全会报告时，里面应用到了很多部门、基层单位提供的数据，他们报上来后，总认为他们理解有误，报的不实，再次开会进行了确认，会后又再次打电话对数据进行核实。二是有经验主义问题。自己平时走出去不多，看的少，听的少，视野不宽，思维不活，有时以点带面，以偏概全。有时对以往的经验一味地生搬硬套，没有注重改革创新，用老的经验指导新的工作后劲乏力。三是与同志之间的相互交流、沟通不够。在工作上有时候与同志之间相互通气不够，相互不甚了解各自所做工作的具体情况。这样一来，就使得同志之间产生了误解，尤其是在涉及到服务群众的一些事情时，由于不清楚各自工作安排情况，程序顺序，所以不好帮忙，给基层的办事人员
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带来一些不便。
（五）发挥作用方面。一是工作有顾虑，联系群众、带动群众不够。平时认为只要做好自己的本职工作管好自己就可以了，而忽视了党员的先锋模范作用，要带动群众共同进步。二是在传承自己工作经验中，缺乏创新精神，工作中胆子小，无冲劲。
（六）自我要求方面。一是有参与迎来送往的事宜。偶尔有参与区域间互相串请迎来送往之事，对互相宴请有所参与。二是在日常工作上不够勤俭节约。有时打印材料单面就输出造成了纸张的浪费；
有时在电脑上写的文字材料修改起来不方便就打印出来修改，造成了墨粉的浪费；
中午下班，人走了电脑不关，造成了电的浪费等等。三是个人吃穿水平有所提升。随着生活水平的不断提高，个人吃穿水平有所提升，对物欲横流不能坚决反对。
二、产生问题的根源
（一）没有做到精学理论。认为自己从事党务工作，每天都和思想政治理论打交道，特别是在基层从事党务工作不用学的那么精、那么深，中央、省、市委要求怎么办就怎么办，不出现失误就行，存在学点就够用的思想。
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（二）世界观改造不到位。担任副主任以来，自己几乎把全部精力投入到工作中去，只注重了客观世界的改造，而忽视了主观世界的改造，没有很好的处理在改造客观世界的同时，更需要改造自己的主观世界的辩证关系，造成了主客关系的脱节。
（三）对自己要求有时不十分严格。在思想上，虽然自己能够严格要求自己，但思想上有时产生松懈情绪，放松对自己的要求，总认为贪污腐败，奢靡之风离我很远，在工作中会表现出与党组织要求产生一定的距离。
三、努力方向和整改措施
（一）进一步增强群众观念和公仆意识。加强政治理论学习，特别是党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，不断用马列主义、毛泽东思想改造自己的世界观、人生观；
不断加强共产主义道德修养，培养为人民利益甘愿作出自我牺牲的精神。其次要把公仆意识落实到各项工作中去，在实践中使自己的公仆意识不断强化和升华，以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成各项工作任务。再次，要
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继承和发扬艰苦奋斗的光荣传统，讲风格、比奉献、能吃苦，甘当人民公仆，甘当群众学生，谦虚谨慎，不骄不躁。
（二）加强自我改造，提高综合素质。目前对自己而言，最大的问题是要加强理论和业务学习，只有狠下决心，提高对学习理论业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研理论、业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施，热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。同时我要努力发扬理论联系实际的学风，增强学习的计划性、系统性、针对性和自觉性，广泛涉猎，多方研究，学政治、学经济、学业务、学法律，积极探索工作中出现的新情况、新问题。我将充分发挥主观能动性，以高度工作责任感和踏实工作作风,努力把学习的成果变成工作的新成绩。
（三）增强为人民服务的宗旨意识。时刻牢记党的宗旨，一切从群众利益出发。牢固树立全心全意为人民服务的思想，为干部群众服务是我们的天职，群众的需要就是我们的需要，我们要真诚地帮助群众，把群众的难处当作自己的难处，始终把群众呼声作为第一信号，把群众满意作为第一追求。今后，要坚持深入基层特别是生产一线，开展调查研究，
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带头树立良好的干部形象，努力为党和人民的事业做出应有的贡献。
（四）创新工作方法，转变工作作风。以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成各项工作任务。工作中多动脑子想办法，敢于管理，大胆管理，坚持原则，不做“老好人”。多抓工作，少说空话，多干实事，尽职尽责，忠于职守，踏踏实实、勤勤恳恳地工作， 努力开拓工作新局面。
（五）处处严格要求自己，起带头模范作用。严格遵守党的纪律和各项规章制度，积极参加党组织的各项活动，时刻用党员的标准严格要求自己，永葆共产党员的先进性。不出入私人会所和持有私人会所会员卡。克服自满思想，扎实工作。树立自觉意识和责任意识，少说空话，多办实事，在干部群众中树立良好的党员形象。
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督导组点评讲话
XXX （2018年X月X日）
同志们：
按照县委求，今天我们第XX督导组，全程参与了县委办党支部组织生活会。总体感到县委办党支部对开好这次组织生活会非常重视，认真细致地做好各环节工作。刚才听了各位同志的发言，大家都很用心，开诚布公，针对性很强。对我们来说，参加这样的组织生活会是一个难得的学习机会，接受了一次生动严格的党内政治生活再教育。可以说，县委办党支部这次组织生活会开的是比较好的，具体有这样几点值得肯定：
一是准备工作比较扎实。组织生活会前，县委办党支部书记XX同志认真履行第一责任人职责，亲自审定组织生活会方案，相关部门做了大量扎实有效的前期准备工作。在思想发动上，认真组织集中学习研讨。同时，采取下发征求意见单，召开征求意见座谈会等多种形式，认真开展征求意见和谈心谈话等。通过这一阶段的集中学习、共同交流，大家
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对习近平新时代中国特色社会主义思想有了更深刻的认识，对坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署有了更准确的把握，为开好这次组织生活会奠定了良好的思想基础。
二是查摆问题深入细致。从对照检查情况看，大家能够严格执行新形势下党内政治生活若干准则，坚持问题导向，结合思想和工作实际，把真正发现问题、切实解决问题作为出发点和落脚点，对照中央对组织生活会提出的6个方面问题，开展了深入具体地党性分析，充分检视不足。比如，有的同志谈到在学习习近平新时代中国特色社会主义思想还不到位，在学懂弄通上还需下功夫；
有的同志谈到担当意识不足，工作创新力度不大；
有的同志谈到对自己要求不是很严，艰苦奋斗作风坚持不好等等，谈得都很具体，都能够做到把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，态度都很认真，问题找得很准、有深度，谈得也都很具体，体现了严于自我解剖的精神和态度。
三是开展批评严肃认真。大家都能够开展健康积极的批评和自我批评，直截了当提意见，出于公心帮同志。达到了坚持真理、修正错误、增进团结振奋精神的目的。刚才大家
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提的一些问题也是开门见山，不留情面，抛开面子、坦诚相见，不搞“一团和气”、不回避矛盾，实事求是的点出问题，真心实意地帮助同志。触及了思想、触动了灵魂，收到了相互教育、相互警醒的效果，坚持了党的优良传统，达到了“团结－批评－团结”的目的。
四是整改措施具体实在。大家针对查找出来的问题都能够从实际出发，在整改措施中一一做出回应。XXX同志代表班子从加强学习、强化宗旨意识等6个方面提出具体贯彻落实等。这些都具有很强的针对性、很具体，对看准的问题做到了不等待观望，不讲代价，使组织生活会的过程，成为找准问题、认领问题的过程，明确责任、分类施策的过程，建设营造良好政治生态的过程。
总的看，这次组织生活会，是一次认真、务实、团结的会议，达到了提高认识、增进团结、帮助同志、促进工作的预期目的。但是，与中央和省、市和县委的要求相比，有些方面还可进一步改进和加强，比如有的同志查找问题不是很准，有的蜻蜓点水，没有真正把自己的问题摆进去；
有的整改措施过于笼统不具体，有的与问题背道而驰等等。
县委对开展组织生活会高度重视，提出要把严格开好组
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织生活会作为认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想、坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大精神的重要抓手，确保开出高质量、开出新气象。下面，就深入落实好上级要求，提3点建议。
一要紧密围绕主题，持续深入开展学习。通过这次组织生活会，大家对习近平新时代中国特色社会主义思想有了比较深刻的领会和理解，要趁热打铁、持续用力，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步加强思想武装，真正做到信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬。要全面系统学。在学习的过程中要坚持读原著、学原文、悟原理，融汇贯通、深刻理解这一思想的精神实质，特别是要深刻领会“八个明确”“十四个坚持”，真正在学懂弄通做实上下功夫。要持续深入学。大家要坚持理论联系实际的学风，边学边干、学干结合，做到知行合一、学做互促。要结合实际学。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，同省、市、县委第XX次党代会精神贯通起来，切实把学习成果转化为推动现代化新XX发展的动力。
二要突出工作重点，落实组织生活会的有关要求。要坚
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持组织生活会的基本要求。要以增强时代性为重点，坚持学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，时刻用新论断新思想新目标新任务武装头脑、指导实践；
要以增强原则性为关键，严格遵守党内政治生活准则，把原则性贯穿于党内政治生活全过程和各个方面；
要以增强战斗性为目的，充分用好批评和自我批评这个武器，不断加强党凝聚力和战斗力。要充分发挥“关键少数”的示范带头作用。领导班子“一把手”要带头贯彻落实《实施意见》要求，示范打样、作好表率，亲自抓、负总责，审阅把关班子成员发言提纲、带头开展学习研讨、带头征求意见、带头开展批评和自我批评、带头抓好问题整改，形成一级做给一级看、一级带着一级干的良好格局，推动组织生活会各项规定要求的贯彻落实。要推动组织生活会制度化经常化。要按照《实施意见》要求，认真抓好常规的、每年召开一次的年度组织生活会；
在领导班子遇到重要或者普遍性问题时，要及时召开“专门组织生活会”。运用这一制度来发现问题、解决问题，增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。
三要坚持问题导向，强化整改落实。对查摆梳理的问题，要集中力量抓好整改落实，根据征求意见情况及开展批评和
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自我批评情况，研究制定科学合理的整改方案和整改清单，并对整改落实工作进行重点督办，对反映强烈的突出问题专门召开会议研究，进行专项整治，拿出过硬措施，扎扎实实地整改，确保问题整改落实到位，取得实效。
我就讲这些。谢谢。