组工干部党建工作总结12篇

时间：2022-09-02 11:45:03 来源：网友投稿

组工干部党建工作总结12篇

组工干部党建工作总结篇1

　　习近平总书记在“七一”重要讲话中要求，“继续推进新时代党的建设新的伟大工程，不断严密党的组织体系，着力建设德才兼备的高素质干部队伍”。历史潮流，奔涌向前，我们是浪花一朵。从上海到延安，从西柏坡到北京，97年来，一代代组工人忠诚实践党的宗旨，以坚定的信念、坚强的党性、奉献的精神，在红色基因谱系上光荣地书写下光辉篇章。征途漫漫，唯有奋斗，我们以汗水为荣。为全面建成社会主义现代化强国的第二个百年奋斗目标构建坚实组织保障，新时代的青年组工干部既身逢其时，亦重任在肩。我们要发扬组工精神，赓续优良作风，做到一颗红心向着党，讲政治、有理想；二话不说抢着干，讲奉献、有担当；三省吾身严律己，讲规矩、有分寸；四方八面求突破，讲创新、有追求，在岗位建功唱响组工“一二三四歌”，用“无我”奉献锻造铁肩担当，为更好地践行新时代党的组织路线提供不竭动力。

组工干部党建工作总结篇2

　　习近平总书记“七一”重要讲话立意高远、视野宏阔、思想深邃，具有重大的政治意义、理论意义和实践意义，为做好新形势下的组织工作提供了根本指南。知者行之始，行者知之成。作为一名基层组织部长，我将坚持对党忠诚、创新实干，切实把习近平总书记“七一”重要讲话精神贯彻落实到组织工作全过程各方面，为贯彻“三高四新”战略、奋力打造现代化新长沙建设标杆区提供坚强组织保障。

　　突出实干担当，着力建设德才兼备的高素质干部队伍。强化政治建设。深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神，持之以恒推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实，不断提高干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。强化正确导向。落实全区激励干部担当作为“1+4”文件精神，推行政治建设和履职能力考察全覆盖，用好揭榜攻坚、月讲评季考核机制，做到“有为者有位、吃苦者吃香、实干者实惠”，坚定不移地让创先争优、攻坚克难、真抓实干、担当作为的干部名誉上有盼头、政治上有奔头、经济上有想头。强化干部锤炼。围绕落实“三高四新”战略、标杆区建设等中心工作，用好用活干部轮训、挂职锻炼、轮岗历练等方式方法，持续优化青年干部实训营课程体系，不断提升干部思想观念、工作作风、服务意识和能力水平，让“我是芙蓉人，我为芙蓉好”“芙蓉因我而精彩，我为芙蓉添光彩”的理念深入人心，不断增强全区干事创业的凝聚力、向心力。

　　坚持人民至上，着力完善上下贯通、执行有力的组织体系。以高质量党建引领高质量发展、助推高水平治理、服务高品质生活。提升基层组织覆盖质效。畅通区级、街道、社区、小区四级纵向党建网络，推进企业、机关、商圈市场、新兴领域等各领域基层党建。提升党员教育管理实效。依托《湘江评论》旧址、姚圫党支部历史陈列馆等区内红色资源，优化“红色教育基地+党建精品课程”模式，加强党员学习教育，把红色基因融入血脉、植入灵魂。通过做优“红色CEO”智享汇、“芙蓉先锋帮带办”党员示范岗等活动，激发党员的身份意识和先锋观念，充分发挥各类党员的先锋模范作用。提升党建引领治理成效。以党建引领提升城市治理水平和宜居品质，夯实社区治理阵地，高品质创建一批精美社区。扩面提质“一核双融五化”小区党支部建设，发挥物业行业党委作用，积极选树“红色先锋物业”，构建“党建引领、多方共治”的小区治理架构。发挥楼宇商圈党群服务中心(站)作用，推动党建引领楼宇挖潜增效。升级“芙蓉先锋共同体”区域化党建平台，促进街道社区与辖区单位企业互联互动、深度融合、同舟共济。

　　持续优化服务，着力凝聚各方面优秀人才。以打造“人才高峰”“人才强区”为目标，以“双优双百”人才工程为引领，着力聚集各方面优秀人才。激活机制。完善区委统一领导，组织部牵头抓总，相关部门各司其职、密切配合、协同高效的党管人才工作格局，形成全区人才工作强大合力。突出重点。依托驻区高校、院士资源、科创平台，聚焦重点产业、重点行业、重点领域培养、引进、用好优秀人才，大力吸纳青年英才、种业人才和高端人才。放大赴京引才效应，下更大力气引进培优用活“双一流”高校优秀毕业生。浓厚氛围。加大人才政策宣传力度，发放“芙蓉英才卡”，用好青年人才驿站，在全区营造爱才聚才的浓厚氛围，吸引人才留在芙蓉、服务芙蓉、筑梦芙蓉。

组工干部党建工作总结篇3

　　“不谋全局者，不足谋一域”，作为组工干部，我们要勇于担当作为，结合全县“十四五”规划，把握全会要义、树牢格局意识、胸怀家国情怀，为全县经济社会发展和党的建设各项工作贡献应有的力量。一是要把握收官与起点这个节点，在“定标”上下实功。要进一步深化服务中心理念，要跳出组织看组织，把组织工作职责摆到全县工作大局中去审视和摆布，紧紧围绕全县“十四五”规划目标，把党员干部干事创业精气神进一步调动起来。二是要把握变与不变这个定位，在“定向”上下实功。对于干部工作而言，树立正确的选人用人导向没有变，好干部的要求没有变，但是面对干部人事制度改革、公务员制度改革，尤其是即将进行的事业单位改革、乡镇换届等工作，干部的思想时刻在变。因此，要善于掌握干部的思想动态，在做好相关政策解释的同时，做好必要的预防性心理疏导，为干部健康成长保驾护航。三是要把握守正与创新这个关键，在“定法”上下实功。我们既要把好的经验做法、好的制度延续下去，更要创新工作方式方法，解决面临的新问题、新挑战。要突破已有的思维惯式，坚持少说多做，以归零的心态做细、做实、做好当下的每一项工作，以更宽广的眼光看世界、战略的眼光看大局、深刻的眼光看本质、辩证的眼光看事务，不断自我革新，进步不止。

组工干部党建工作总结篇4

　　新冠肺炎疫情发生以来，广大党员干部闻令而动、积极响应、英勇战斗，奋战在抗击疫情一线，彰显了共产党人的政治本色与责任担当。然而，在战“疫”这场大考中，也让一些“打摆子、混日子、唱调子”的干部露出了原形。比如，张家界市原疾控中心慢性非传染性疾病防治科科长李文杰擅离职守，携家人到泰国躲避疫情；黄冈市原卫健委主任唐志红对所负责的工作“一问三不知”；有的地方填表“抗疫”、迎检大战、作秀留痕，让基层“表”哥“表”姐苦不堪言……这些都是不敢担当、不愿担当、不善担当、不真担当的形式主义、官僚主义问题，严重影响抗击疫情大局，其危害性丝毫不逊于疫情，必须高度重视、坚决纠正。

　　疫情防控是一次大考，“考”的是党员干部对党和人民是否披肝沥胆；也是一面镜子，“照”的是党员干部的初心使命是否固守如磐。这些形式主义、官僚主义问题的根源在于，有的党员干部淡忘了初心使命、漠视了人民疾苦、懈怠了党的事业。人民生命重于泰山，抗击疫情刻不容缓。党员干部要从这些问题中汲取教训、深刻反思，在疫情防控一线守初心、担使命、找差距、抓落实，以严实的作风诠释“人民利益高于一切”的责任担当，切莫当“打摆子、混日子、唱调子”的干部。

　　切莫临阵脱逃“打摆子”，要做知重负重、迎难而上的“带头人”。习近平总书记强调，“现在，在一些党员、干部中，不愿担当、不敢担当、不会担当的问题不同程度存在，遇到矛盾惊慌失措，遇见斗争直打摆子。这哪还有共产党人的样子?！”大事难事看担当，危急时刻显作为。敢于担当是中国共产党人的优良传统和精神特质，面对疫情党员干部不敢担当，甚至比普通民众更胆怯、更慌张，试问如何能取信于民。在危急关头“打摆子”、临阵逃脱，既背叛了使命职责，更败坏了干部形象。“养兵千日用兵一时”，当前疫情防控处于最吃劲的关键阶段，正是需要用人之时，党员干部能不能打硬仗，就要看关键时刻能不能冲锋、敢不敢碰硬。党员干部要带头把思想和行动统一到中央和各级党委的部署要求上来，始终把人民群众生命安全和身体健康放在第一位，坚决服从指挥和调度，做到守土有责、守土负责、守土尽责，面对危险挺身而出，面对困难冲锋在前，以“越是艰险越向前”的担当魄力敢啃硬骨头、能挑重担子，筑起一道捍卫人民群众生命健康的“安全线”。

　　切莫碌碌无为“混日子”，要做真抓实干、勤政务实的“内行人”。习近平总书记强调：“如果不沉下心来抓落实，再好的目标，再好的蓝图，也只是镜中花、水中月。”疫情当前，容不得半点虚假和虚活。然而，有的党员干部工作作风漂浮，没把岗位职责、群众困难、交办任务当回事，满足于“当一天和尚撞一天钟”，遇见难题绕着走，碰到矛盾就溜边。这类“混日子”干部一旦遇到紧急突发情况，因其庸碌已久、仓促上阵，就措手不及、束手无策、“一问三不知”，最终换来的是群众骂声一片和一纸处分文件。干部干部，“干”是当头的，要能干事、会干事、干成事，就不能有当“太平官、逍遥官”的思想。党员干部要加强思想作风建设，不忘为人民服务的初心，拧紧理想信念这个“总开关”，保持严实的工作作风；强化能力培训和实践锻炼，对工作“情况清、底数明”，对疑难问题有真知灼见，应对危机“胸有成竹”，面对群众开诚布公，始终做到端正思想抓落实，只争朝夕抓落实，雷厉风行抓落实，动真碰硬抓落实，确保疫情防控各项部署和措施落地落细落实。

　　切莫文山会海“唱调子”，要做心系群众、服务基层的“贴心人”。习近平总书记强调：“要在疫情防控工作中坚决反对形式主义、官僚主义，让基层干部把更多精力投入到疫情防控一线。”上面千条线，下面一根针。在疫情防控中，基层干部要担负一线值岗、走访排查、宣讲引导、物资发放、情况上报等多项工作，可谓一人身兼多职，使出浑身解数，用尽洪荒之力。但是有的地方还在搞文山会海“唱调子”，事事要“填表”，处处要“留痕”，开鼓劲式会议，看似是落实工作责任，实则是闭门造车、脱离实际、装腔作势，让基层干部的精力耗费在低效率乃至无用的工作上，严重影响了防控工作实效。基层是防控疫情的关键所在，每一分每一秒都很宝贵，最需要的就是“务实”，任何高高在上、浮于表面、空喊口号的问题，都会成为疫情防控的“绊脚石”“拦路虎”。大“疫”当前，面对面才能心贴心。各级党员领导干部只有走近群众，才能真正体悟到群众的所思所急所盼，才能不断增强工作紧迫感、责任感、使命感；只有深入基层一线，才能及时掌握实际情况、发现问题短板、做到精准施策。因此，党员领导干部要靠前指挥、下到基层、编入网格，与基层干部和群众想在一起、干在一块，及时发声指导，及时掌握疫情，及时采取行动，在一线推动工作落实。坚决防止重复检查、重复报告、重复开会，避免不必要的消耗和折腾，让基层干部腾出手来、轻装上阵、全力以赴，同时间赛跑、与病魔较量，争分夺秒为人民群众的健康而战。

　　疫情就是命令，“战疫”就是“大考”。越是任务艰巨繁重越需要党员干部奋勇争先、实干担当，锤炼过硬作风，有令必行、有禁必止，不讲条件、不搞变通、不打折扣地把党中央疫情防控决策部署落到实处，战胜前进道路上的一切艰难险阻，向党和人民交出一份满意的答卷。

组工干部党建工作总结篇5

　　念好“四字诀”擦亮组工干部“金字招牌”

　　今年是中国共产党成立100周年，也是“十四五”开局之年，陈希部长在全国组织部长会议上强调，要着力提高组织工作质量。为广大组工干部持续做好组织工作提供了具体遵循。工作质量是组织工作的生命线，组工干部要积极适应新形势，担起新任务，念好“四字诀”，以“提质增效”为目标，不断优化理念、思路、方法，狠抓各项任务落实，扎实推动组织工作高质量发展，以实际行动擦亮组工干部“金字招牌”。

　　“勤”字当头，秉承严细实快的工作理念，做精益求精的“好工匠”。“业精于勤荒于嬉，行成于思毁于随。”组工干部在日常工作中要强化时间观念和效率意识，做到事不隔夜、案无积卷。精心谋划工作，分清轻重缓急、主次大小，发挥主观能动性，增强组织工作的主动性和预见性。精准划分工作时间，劳逸结合，张弛有度，力争把对时间的使用效益最优化。所谓“堤溃蚁孔，气泄针芒”，上错一点，下错一片。组织工作无小事，需树立精品意识，保持严谨的工作态度，做到事无巨细、一丝不苟。以“工匠精神”摒弃“差不多思维”，确保“文经我手无差错、事交我办请放心”。

　　“炼”字为要，锻造勇于担当的过硬本领，做攻坚克难的“急先锋”。要提高自身能力水平，就要传承好“安专迷”精神，打牢理论和业务功底，系统学习组织工作政策、法规和业务。坚持问题导向，对标对表、正视不足、补齐短板，让自己成为本职工作的行家里手。“刀在石上磨，人在事上练。”组工干部要勇于担当，多接“烫手的山芋”、当“热锅上的蚂蚁”，主动到基层一线经风雨、见世面、壮筋骨、增才干。还要敢于斗争、善于斗争，坚守原则、公道正派，面对歪风邪气勇于“说不”，敢于“亮剑”。在不断淬炼中持续提升“七种能力”，把自己真正锻造成烈火真金。

　　“新”字着力，善用与时俱进的科学方法，做创先争优的“排头兵”。“学而不思则罔，思而不学则殆。”工作好比下棋，要走一步想三步，有通盘考虑的思路，系统谋划，统筹推进。组工干部应努力拓宽眼界，多与上级部门和兄弟单位交流学习，及时总结好经验好做法，将其运用到实际工作中，有效避免走弯路、走错路。保持创先争优、创新开拓的意识，破除思想观念僵化、思路举措固化、方式手段套路化等问题，把握组织工作的内在规律和发展趋势，积极探索新方法新途径，通过评先进、树典型、奖楷模，激发干事创业热情，将榜样的力量转化为推动工作的强大动能。

　　“实”字作基，发扬求真务实的优良作风，做狠抓落实的“实干家”。“一分部署，七分落实。”组工干部要把更多的精力投入到抓落实上，以钉钉子的精神推动上级决策部署落地见效。莫把“说了”当“做了”，要勤政务实，切实变“要我干”为“我要干”，以抓铁有痕、踏石留印的工作作风，一个目标一个目标分解，一份任务一个任务落实、一个难题一个难题攻克，确保各项工作四脚落地。“做了”不等于“做好了”，要杜绝形式主义、官僚主义，本着对人民群众高度负责的态度用心用力抓好落实，加强具体指导和过程管理，对关键环节和最终结果严格把关，在高标准高效率抓落实中见实效、出实绩。

组工干部党建工作总结篇6

　　全省“一改两为”大会是在全省上下紧跟习近平总书记、奋进新征程、实现新发展的背景下召开的一次重要会议，为全省上下宣示了态度、树立了导向、提振了信心。作为一名青年组工干部，要在思想和情感深处悟透会议的精神实质，更要在工作实处抓好贯彻落实。

　　以永远在路上的要求改进作风

　　要全面认真对照xx书记关于有些干部身上“六个不”的突出问题表现，躬身自省，深刻查找自身存在的问题和原因，以有则改之无则加勉的态度时时自我提醒。

　　求真务实不苟且。“世界上就怕认真二字”。要发扬说实话、办实事、求实效的工作准则，坚决与形式主义、官僚主义作斗争，坚决不做自己都讨厌自己的人，认真对待自己经手的每一项工作，养成求真务实的思维方式、工作习惯和肌肉记忆，绝不当撞钟和尚得过且过。

　　担当负责不推诿。坚持忠诚履职、奋勇争先，不断提升抓落实的能力，珍惜每一天、干好每件事，遇事多想怎么办，少想往哪推，把每一项工作当成自我历练、自我提升的磨刀石，把每一件难事作为检验自己工作思路和工作能力的试金石，把每一次工作中的不足作为自我进步的铺路石。

　　积极进取不懈怠。组织工作业务性强、要求严格，容不得半点马虎和丝毫错漏。唯有学习新思想、把握新矛盾、研究新问题、担当新使命、谋划新思路，才能不断开创组织工作新局面。所以，青年组工干部要始终保持昂扬向上的蓬勃朝气、积极进取的工作锐气和敢争第一的豪气对待工作，不驰于空想，不骛于虚声，用精益求精的工匠精神将组织工作做实、做细、做精，永不自满、永不懈怠。

　　以敢于争一流的标准履职尽责

　　为民办实事、为企优环境是一个大课题，需要全市上下共同努力，同时也必然是通过每个人做好本职工作来实现的。人大常委会机关工作相对“两办”工作来说，急难险重的任务少一些，横向批评考核也少一些，但是不能因此而降低了自我要求和工作标准，要始终坚持一流标准、一线状态开展工作，为全市人大工作实现“全国有位、全省争先”贡献自己的力量。

　　要当好业务工作“顶梁柱”。要发扬“工匠精神”，坚持干一行、爱一行、钻一行、精一行，把工作当工程做，把事情当事业干，努力做人大系统的“百科全书”，做组织工作的“行家里手”。

　　要当好服务发展“实干家”。要始终以经济建设为中心，以服务发展大局为己任，充分服务常委会依法高效履职。要学经济、懂市场、知大势，坚决摒弃“抓经济工作是政府部门的事”错误思维，提升运用市场的逻辑、资本的力量助推发展的视野和能力。要学法守法用法，不断提升法治思维处理问题能力，服务常委会依法监督，为发展营造更加良好的法治环境。

　　要当好为民办事“家里人”。要深知党的血脉在人民、根基在人民、力量在人民，积极践行“以人民为中心”的发展理念和为民宗旨，把群众当家人，把群众的事当家事，把握好每一次深入群众、深入一线、为民办事的机会，把群众观点、群众路线深深植根于思想中、具体落实到行动上。就人大工作而言，要按照常委会要求，积极创新方式方法，为做好代表工作建言献策，为党委政府问政于民、问需于民、问计于民搭桥铺路，努力使常委会的每一项决定决议、每一项监督工作都回应人民期待、体现人民意愿、增进人民福祉。

组工干部党建工作总结篇7

　　今年以来，xx市xx区坚持守正创新，强化资源统筹，聚焦阵地精品性打造、平台信息化互通、宣讲一线式倾斜、办实事专业化推进等重点环节，持续出实招、下实功、求实效，推动党史学习教育走深走实。

　　打造精品性红色教育基地。实施红色教育教学点提升工程，对全区各类红色资源进行深入挖掘、系统梳理、提档升级。建成开放式主题党日活动中心，以时间为轴，多角度、系统化展示建党百年的伟大历程。启动下元特支历史遗迹原貌再现、xx水库修建场景还原等x处实境教育基地提升工程，通过文艺作品情景再现、模拟历史场景还原、打造“三同教育”精品课程，融入式、沉浸式展现身边的党史故事，切实增强教育的吸引力和感染力。

　　搭建信息化学习教育平台。聚焦用好用活本土红色资源，依托“xx先锋在线”微信公众平台，探索开发“xx党建地图”和“xx全景党建阵地”，采用VR虚拟现实技术，通过超清晰、多角度的画面和全方位、立体化的声音运用，将xx区税务局初心学堂、西沈马庄村史馆等全区x处党史教育基地搬到“指尖”，打造了720°沉浸式、交互式的掌上党建教育阵地，同时延伸提供活动预约和菜单订制等功能，有效打破了时空限制，开启了党史学习教育“云”模式。

　　开展一线式基层宣讲活动。举办区委理论学习中心组党史学习教育专题读书班，通过区委书记带头讲、党史专家系统讲、老党员老干部现身讲，系统讲授党的波澜壮阔的历史。依托灯塔—xx先锋平台，设立x个身边“红色讲堂”，实现x万余名党员同学同训。坚持党建带群建，充分发挥教师、劳模、妇女等队伍作用，组建志愿宣讲服务队、“灯塔”“星火”理论宣讲队，深入学生、工人等群体，开展各类宣讲活动x余场次，推动党史学习教育打通“最后一公里”。

　　推进专业化为民办实事行动。扎实开展“我为群众办实事”实践活动，出台巩固脱贫攻坚成果和全面推进乡村振兴的x条衔接政策。稳步推进村(社区)“两委”换届，及时化解突出信访矛盾。深化“全科智慧网格”建设，下沉“政法网格员”x名，为社区矛盾纠纷调解提供专业法治力量。在行政审批服务大厅创设“办不成事”党员服务窗口专办难事，理顺优化业务流程x余项。结合义务教育学校课后延时服务、集中配餐，打造“午间半小时”的红色营养套餐工程。新建城市书房x处、农家书屋x处，全部配备“有声图书馆”、举办红色经典主题书展，将党史学习教育融入群众日常阅读活动中。

组工干部党建工作总结篇8

　　为教育引导广大党员、干部学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，xx县积极响应党中央关于开展党史学习教育号召，牢牢把握党史学习教育重点和具体工作要求，以“四学”开启党史学习教育活动“刷屏模式”，确保党史学习教育活动起好步、开好局、有成效。

　　校准方向步调，全面动员统一学。召开xx县党史学习教育动员大会暨县委理论学习中心组2021年度第二次集中学习活动，凝聚深入开展党史学习教育活动的思想共识，并对开展党史学习教育工作进行部署。要求全体党员干部提高思想认识和政治站位，深刻认识开展党史学习教育的重大意义，以融合组织生活会集中学、创新形式线上线下上学、“走心”入户“送学”等方式，结合实际全面开展党史学习教育，以深学党史悟思想、办实事、开新局，确保全县上下在思想上同心、行动上同步，推动党史学习教育高起点、高标准、高质量开展。

　　发挥红色底蕴，实地观摩现场学。以厚重的红色文化底蕴为依托，用好里达镇讨蒋自救军遗址、谷拉乡谷留碉堡、田蓬镇狮子山等爱国教育基地，通过重走红军路、走边关等方式开展现场教学活动，在革命遗址重温入党誓词、学习“四史”故事、联过主题党日，以鲜活的本土党史和家乡“故事”，进一步教育引导参学党员干部知史爱党、知史爱国、知史爱家乡。

　　讲好家乡故事，拓宽载体深入学。统一编撰印发《中共xx县历史简明读本》，在“xx先锋”微信公众号等线上渠道持续推送党史教育相关内容，结合专题党课、“主题党日”等，组织党员干部集体观看xx县革命历史文化专题记录片《富州烽火》，以史料、视频的形式直观感受党的百年奋斗史和xx人民的坚强革命史，在“四史”学习中汲取党在峥嵘岁月中无畏前行的坚定意志，传承不畏艰苦扎根边疆的xx革命老区“红色基因”，激励广大党员干部“干在实处、走在前列”。

　　注重以点带面，提高覆盖全面学。聚焦村(社区)“两委”干部这个基层“关键少数”，抓住村“两委”干部换届培训契机，结合2期村(社区)“两委”干部培训班，在村(社区)“两委”干部中率先开设党史课，扭住基层“牛鼻子”，以“关键少数”带动“绝大多数”，确保党史学习教育落实到乡村基层“最后一公里”，提高党史学习教育覆盖率。

组工干部党建工作总结篇9

组工干部党建工作总结篇10

　　xx县委组织部紧紧围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”总要求，突出“四抓”，把党史学习教育作为坚定理想信念、提升本领能力、强化实干担当的有力抓手，着力推动党史学习教育取得实实在在的成效。

　　一、抓动员部署，谋划开局起好步

　　及时召开党史学习教育动员会，传达学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神和州县党史学习教育动员会部署要求，统一思想、深化认识，营造先学一步、学深一层、以学促干的良好氛围。部务会就开展党史学习教育进行专题安排，研究审定工作方案，成立党史学习教育领导小组，为开展好党史学习教育做了充足的思想准备和组织准备。

　　二、抓理论学习，强基铸魂增动力

　　坚持把学习党史与学懂弄通做实党的创新理论结合起来，全员配发《习近平论中国共产党历史》《毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》等必读书目，满足干部学习需求，激发干部学习热情。通过“集中学+个人学”“系统学+分类学”“线上学+线下学”形式，对组工干部的学习提出具体指标任务，有力促进了组工干部学思践悟，筑牢“初心”。

　　三、抓研讨交流，凝心聚力谋发展

　　坚持先学一步、学深悟透，开办“党史课堂”，每周举办读书班，部班子成员以上率下，股室负责人带头发言，党员干部踊跃参与，围绕读书班学习主题，结合自身工作实际，谈学习体会、谈工作打算、谈落实措施，切实找准贯彻落实新发展理念的结合点和着力点，进一步把党史学习焕发的激情干劲转化为攻坚克难、助推高质量发展的精气神。

　　四、抓统筹推进，步调一致促提升

　　坚持“十个指头弹钢琴”，将党史学习教育与村(社区)“两委”换届工作“回头看”相结合，与“数家珍、说变化、话未来”“说变化、感党恩、爱家乡”两项活动相结合，与庆祝建党100周年和乡镇领导班子换届相结合，充分激发和调动组工干部的积极性、主动性、创造性，确保学习教育与业务工作两手抓、两不误、两促进。

组工干部党建工作总结篇11

组工干部党建工作总结篇12

　　作为一名组工干部，我将坚持以习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神为标尺，三“实”而立强担当，以“梦”为马书韶华，在新的时代开创新的业绩、取得新的成就。真心实意立信仰，做绝对忠诚的追梦人。把对党的绝对忠诚体现在一点一滴、落实到一言一行、贯穿于一生一世，做马克思主义的坚定信仰者、中国特色社会主义道路的不懈坚守者、中华民族伟大复兴的积极践行者。真才实学立本领，做履职尽责的追梦人。以百倍热情拥抱知识、千倍努力对待学习、万倍用心锤炼本领，永葆锐意进取、奋勇争先、开拓创新的精气神，涵养埋头苦干、真抓实干、科学巧干的源动力，努力成为党建工作的“政策通”“活字典”“多面手”。真抓实干立作风，做善作善成的追梦人。牢固树立精品意识，对标“安专迷”“严细实”“对且好”的标准，每天多思考一点、多付出一点、多严格一点，做到负责的工作倾注最大努力、完成的事情达到最高标准、交出的答卷实现最好效果。