下面是小编为大家整理的以五个一活动为载体,创新党建带工建工作,供大家参考。
以五个一活动为载体, , 创新党建带工建工作
以企业文化为载体促党建工作创新
企业文化作为一种资源，通过塑造具有共同理想信念、明确价值取向、高尚道德境地的企业员工群体，达到提高企业整体素养、提升企业管理水平与核心竞争实力、实现企业利益最大化的目的。
如今的企业已经由技术、产品、人才的竞争上升为企业文化的竞争。企业的优势最终要靠企业的核心竞争力，而企业文化是企业核心竞争力的重要构成部分，企业价值观是企业核心竞争力的灵魂。因此，近年来，我们一直坚持培养具有公司特色的企业文化，并以企业文化为载体，促进党建工作创新。
以企业文化为突破口，坚持经常性，
增强党建工作的渗透力
党建工作与生产经营中心工作相互依存、相互渗透、相互汲取与相互包容，构建优秀的企业文化正是这二者之间由此达彼的有效载体与突破口。近年来，公司党委把创建学习型企业当做企业进展的原动力，坚持抓紧抓实。提出要建设“思想政冶领导型”党委，找准了发挥政治核心作用的定位。党对企业的领导首先表现为思想政治领导——通过思想政治领导，保证企业的社会主义方向，为促进企业进展提供政治保证与组织保证。公司党委把加强思想政治工作作为党委工作的重要职能，把统一思想、引领方
向、把握大局、谋划进展放在工作的首位。在实现途径上，要紧通过党代会、党委会、常委会、基层党团工会组织等途径发挥坚定不移的作用。对企业进展等重大问题，党委超前思考，深入调研，及时提出具有指导性的要求。我们还重点抓好党委中心组理论学习的制度化，规范化，通过学习与实践，不断提高领导班子的决策力与驾驭全局的能力；抓好中层管理人员的学习，不断提高执行力。公司党委制定与完善了有关的学习考核制度，建立了学习档案，每月对集中学习与个人自学都有强调、有布置、有要求，并逐月编发《学习安排表》至党委中心组每个学习成员。为了妥善处理好工学矛盾，做到工作、学习两不误，中心组对集中学习制度进行了适当改革——将能与机关学习同步的内容都安排到与机关学习日一起进行，并将集中学习内容列入《月学习安排表》中，以便因有要事急办确实不能参加集中学习的成员过后补学这些内容。与此同时，党委还着力抓好党员与群众的教育学习，抓好员工的专业技术培训，不断提高员工的素养，使创建学习型企业更加科学化、系统化、目标化与制度化。
以企业文化为牵引，注重针对性，提高党建工作的有效力
公司党委充分利用内部网络、各类场合与形式，加大对形势任务的宣传力度，让员工感受到来自市场竞争的压力与挑战，使党与国家的方针政策、集团公司的战略部署、公司的奋斗目标与具体措施深入人心。并紧紧围绕生产经营中心工作，进行“六大
理念”、“三心”、“执行力”、“创先争优”等专题教育，建立与各大项目的紧密联系制度。党委通过加强对外宣传报道力度，提高了企业在社会上的影响力与知名度，为投标揽活制造了良好的外部环境，使企业无形资产不断升值，从而不断增强了企业在建筑市场的竞争力。
在长期坚持开展创先争优活动中，党委每年都举行评选表彰先进党支部与优秀共产党员的活动，并在网上与报刊上对先进支部、优秀党员的感人事迹与新鲜经验进行宣传；还长期坚持开展“双文明”评优活动，表彰在各项工作中作出突出奉献的先进集体与个人，形成强大的宣传攻势，促进了企业持续、快速、健康进展。
以企业文化为载体，坚持群众性，发挥党政工团的合作力
工会与团委积极围绕两个文明建设任务，创新活动载体，组织职工特别是青年职工开展创建学习型组织、提高职工队伍素养活动。工会还加大履行保护职能，推进民主管理，建立特困职工帮扶救助基金并组织开展了多项丰富多彩的活动。
共青团充分发挥党组织的助手作用，积极培养团员青年立志成才；组织各团支部利用重要纪念日开展“追忆英雄，凝练团队”的主题团日活动；举办青年科技论文评比活动、读书活动、主题演讲等活动，有效地把自身建设与公司党政工作运行有机融合起来，为公司改革进展稳固作出了积极的奉献。
以企业文化为根基，注重严肃性，扩大廉洁文化的辐射力
公司党委还坚持把党风廉政教育纳入党建及思想政治工作之中，通过各类载体加大党风廉政建设的力度。在全面实施加快企业进展战略、狠抓改革进展稳固的同时，始终高度重视并不断加强党风建设与反腐倡廉工作。公司纪委紧紧围绕生产经营这个中心，在抓领导人员廉洁自律、廉政风险防范管理、查办违纪违法案件、效能监察、源头治理与自身建设等方面取得新的成效。其廉政风险防范管理经验，还在集团公司党风廉政建设会议上作了介绍。公司还着力抓源头预防，围绕重点环节加强执法效能监察，派人员对 8 个单位的“三项招标”进行全过程监督。同时，他们以完善党风廉政建设责任制为主线，继续落实中层以上干部个人收入申报、述职述廉，领导干部定期谈话、诫勉谈话、廉洁从业谈话、干部选拔任用谈话等制度，建立与完善领导干部廉政档案。以“人人参与查找，人人找出风险，人人制定防范措施”为原则，突出防范重点，强化预防预控，扎实推进廉政风险防范管理工作，取得了阶段性成果。公司还着力抓案件查处工作。按照标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，贯彻主动出击、有案必查的原则，主动多渠道排查案件线索，不断拓宽案件来源，加大查办案件的力度。去年，他们通过群众举报、审计与效能监察检查，查结案件 3 件，对有关当事人进行了党纪、政纪处分，对各级领导干部起到了警示教育作用。